บ้าน ความอยู่ดีกินดี สุดยอด: เคล็ดลับธุรกิจ (และชีวิต) ของผู้นำ 9 คน

สุดยอด: เคล็ดลับธุรกิจ (และชีวิต) ของผู้นำ 9 คน

Anonim

มีหลายแอพที่ฉันใช้บ่อยมาก ที่แรกก็คือจุด ปกติแล้วฉันจะไม่ได้เป็นนักเล่นเกมตัวยง แต่ก็เป็นเกมที่น่าติดตามและฉันได้รวบรวมคะแนนเพื่อเป็นเจ้าข้าวเจ้าของ สิ่งที่ฉันชอบโดยเฉพาะอย่างยิ่งในกิจกรรมที่ต้องทำกับลูก ๆ คือ Geocaching ฉันแนะนำให้ทุกคน ฉันยังได้รับแรงบันดาลใจจากวันที่หนึ่ง (แอปบันทึกสำหรับอุปกรณ์ Apple) ฉันชอบความคิดในการบันทึกความคิดที่มีความหมายทุกวัน

-Avner Ronen ผู้ร่วมก่อตั้งและซีอีโอของ Boxee

ฉันสนุกกับการไปที่สำนักงานทุกวัน หลังจากสี่ปีของการสร้าง DailyWorth ทุกวันเรามี 10 A + คนในทีมของเรา มันเหมือนกับวงออร์เคสตราที่กลมกลืนกันออกมาเป็นอันดับที่ 5 ของเบโธเฟน เรารู้สึกว่าผ่านพ้นไม่ได้และมีตัวชี้วัดเพื่อพิสูจน์ หากทีมของคุณน้อยกว่าตัวเอกให้ทำการเปลี่ยนแปลงแม้ว่ามันจะเจ็บปวดก็ตาม ผลิตภัณฑ์ของคุณจะต้องไม่น่าแปลกใจอะไรเลยดังนั้นทีมของคุณก็ไม่ควรเป็นเช่นนั้น

- Amanda Steinberg ผู้ก่อตั้ง DailyWorth

ไม่กี่เดือนที่ผ่านมาสำหรับฉันได้มุ่งเน้น โดยปกติสิ่งที่ถูกต้องคือไม่พยายามทำทุกอย่างให้มากขึ้น แต่เลือกสิ่งหนึ่งหรือสองอย่างที่คุณต้องการทำจริง ๆ คุณคิดว่าเป็นโอกาสที่ยิ่งใหญ่ที่สุดแล้วทำสิ่งเหล่านั้นได้ดีจริงๆ สิ่งนี้ใช้ได้กับผลิตภัณฑ์ของคุณการดำเนินธุรกิจทีมของคุณและแม้กระทั่งชีวิตส่วนตัวของคุณ หลังจากที่คุณเลือกที่จะมุ่งเน้นมันเกี่ยวกับการดำเนินการ แต่คุณมีแนวโน้มที่จะดำเนินการได้สำเร็จหากคุณมุ่งเน้นไปที่สิ่งที่ถูกต้องตั้งแต่แรก

-Trip Adler, CEO ของ Scribd

ทุกคืนวันอาทิตย์เราหมุนไปพร้อมกับกฎหมายของเรานำทั้งครอบครัวมารวมตัวกันเพื่อทานอาหารเย็นมื้อใหญ่ในคืนวันอาทิตย์ นี่เป็นเครื่องเตือนความจำรายสัปดาห์ถึงความสำคัญของครอบครัวอาหารและความคิดสร้างสรรค์ของรายการ“ Sunday Night Show”

-Shawn Parr, CEO, Bulldog Drummond

เราเริ่มใช้วิธีการไคเซ็น (Kaizen เป็นภาษาญี่ปุ่นสำหรับ "เปลี่ยนให้ดีขึ้น" เป็นที่นิยมของโตโยต้า) หลายเดือนที่ผ่านมาและได้ปรับปรุงให้ดีขึ้นทุกแง่มุมของธุรกิจของเราตั้งแต่การผลิตกระเป๋าการจัดการห่วงโซ่อุปทานของเราไปจนถึงการพัฒนา หลักประกันการขาย มันยังช่วยปรับปรุงระบบและกระบวนการต่าง ๆ ของเราทำให้เราสามารถคาดการณ์กระบวนการทำงานได้มากขึ้นและปรับปรุงประสิทธิภาพทั่วทั้งกระดาน การใช้วิธีนี้ไม่ใช่เรื่องง่าย การเปลี่ยนแปลงไม่ใช่เรื่องง่าย แต่ในกรณีนี้มันคุ้มค่ากับความพยายาม

-Cinda Boomershine ผู้ก่อตั้ง cinda b

ในขณะที่ลูกสาวของฉันจบการศึกษาจากวิทยาลัยฉันกำลังคิดเกี่ยวกับเวลาที่รวดเร็วอย่างเหลือเชื่ออย่างไม่น่าเชื่อ ฉันมองที่ บริษัท ชั้นนำในลักษณะเดียวกันกับที่ฉันดูการเป็นพ่อแม่: การส่งมอบความสำเร็จนั้นเท่าเทียมกันเกี่ยวกับการรู้ว่าจะให้คำแนะนำเมื่อใดและให้ไว้วางใจและปล่อยวางเมื่อใด หากเด็กโตเร็ว startups ก็โตเร็วขึ้น เมื่อไม่กี่เดือนที่ผ่านมาได้เข้าร่วมกับ Badgeville ในฐานะซีอีโอฉันเห็นว่านี่เป็นจุดเริ่มต้นของบทใหม่ทั้งฉันและ บริษัท นี้ซึ่งอยู่แถวหน้าของอุตสาหกรรมเกมระเบิด

-Ken Comée, CEO, Badgeville

ดื่มด่ำกับทีมที่ทำให้คุณโกรธและทำงานในสภาพแวดล้อมที่ทำให้คุณโกรธ แม้ว่าบางสิ่งจะอยู่นอกเหนือการควบคุมของคุณเสมอการสร้างทีมที่ประสบความสำเร็จไม่ใช่หนึ่งในนั้น พัฒนาทีมที่สร้างขึ้นจากคนระดับโลกที่เชื่อมั่นใน บริษัท

-Eric Vishria ผู้ร่วมก่อตั้งและซีอีโอของ Rockmelt

ฉันพยายามที่จะมีความสมดุลเพื่อให้แน่ใจว่าฉันเก็บมุมมองที่หลากหลายและเปิดใจรับแนวคิดใหม่ ๆ เราเป็น บริษัท คลาวด์คอมพิวติ้งสาธารณะที่มีการเติบโตอย่างรวดเร็วและการเปลี่ยนแปลงมีความแน่นอน ดังนั้นฉันจึงเป็นอาสาสมัครในบอร์ดขององค์กรไม่แสวงหากำไรหลายแห่ง มีส่วนร่วมในกิจกรรมของลูก ๆ ของฉันรวมถึงการฝึกสอนสองทีมฟุตบอล อ่านนิตยสารและหนังสือธุรกิจ ( The Innovator's Solution เป็นที่ชื่นชอบของฉัน); และเดินทางบ่อย

อดัมมิลเลอร์ผู้ก่อตั้งประธานและซีอีโอของ Cornerstone OnDemand

ในสาขาของฉันฉันต้องอยู่ด้านบนของหนังสือช่วยเหลือตนเองทั้งหมดและฉันต้องยอมรับว่าฉันรักพวกเขา ฉันรักเรื่องราวของการต่อสู้เพื่อความสำเร็จ ตอนนี้ฉันกำลังอ่าน พลังแห่งจิตใต้สำนึกของคุณ เนื่องจากความสุขและความสำเร็จเริ่มขึ้นในสมอง ฉันรัก The 5 Love Languages และแฟนของฉันและฉันทำการทดสอบในหนังสือ มันทำให้คุณเข้าใจจริงๆว่าเราทุกคนต้องได้รับความรักเพื่อทำให้ตัวเองมีความสุข

-Patti Stanger ดาวแห่งเศรษฐี Matchmaker ของ Bravo ผู้ประกอบการ