บ้าน การพัฒนาส่วนบุคคล 4 ความลับของคนโง่อย่างบ้าคลั่ง

4 ความลับของคนโง่อย่างบ้าคลั่ง

สารบัญ:

Anonim

ทุกคนรักความลับที่ดี ในความเป็นจริงที่ juicier ที่ดีกว่า ทำไม? เพราะเราทุกคนรักการเป็นคนวงใน เรารักความรู้สึกของความเฉพาะตัวการรู้บางสิ่งที่เป็น เพียง ของ เราและของไม่มีใคร

แต่ในทางธุรกิจความลับทำมากกว่าเพียงแค่ขีดอัตตาของเรา เรารักที่มีมือบน เราชอบที่จะมี“ ข้อได้เปรียบที่ไม่เป็นธรรม” เพื่อขอยืมคำศัพท์ของ Jason Cohen

ดังนั้นเมื่อมีคนอย่างดร. อิวาน Misner ผู้ก่อตั้งและประธานของ BNI องค์กรเครือข่ายธุรกิจที่ใหญ่ที่สุดในโลกมีผู้แนะนำ 5.4 ล้านคนและมีรายรับมากกว่า 6.5 พันล้านดอลลาร์ถามว่า“ คุณต้องการรู้ความลับสู่ความสำเร็จหรือไม่” คุณฟัง .

ไม่ว่าคุณจะเรียกคำตอบสำหรับคำถามนั้นพันธกิจค่านิยมหลักเอกลักษณ์ของตราสินค้าหรือเป้าหมายของคุณก็ไม่สำคัญ เพราะ“ กุหลาบที่มีชื่ออื่นจะได้กลิ่นหอมหวาน”

นี่คือวิธีที่ Bennis แยกความคิดออก: ผู้นำมีความคิดที่ชัดเจนว่าเขาหรือเธอต้องการทำอะไร - อย่างมืออาชีพและเป็นการส่วนตัว - และความแข็งแกร่งที่จะคงอยู่ต่อไปเมื่อเผชิญกับความพ่ายแพ้แม้กระทั่งความล้มเหลว

คำสำคัญคือ "ชัดเจน" และความคมชัดหมายถึงการเขียนลง

ในความเป็นจริงปัจจัยที่สำคัญที่สุดสองข้อที่ทำให้คนร่ำรวยที่สุดแตกต่างจากคนอื่นคือ 81% ของพวกเขารักษารายชื่อที่ต้องทำและ 80% มุ่งเน้นไปที่การบรรลุเป้าหมายที่เฉพาะเจาะจง

2. พวกเขามีความซื่อสัตย์

คนที่ประสบความสำเร็จบอกความจริงเสียงนี้ชัดเจนมากจนคุณอาจคิดว่าไม่จำเป็นต้องพูด แต่ในสภาพภูมิอากาศที่ความกดดันในการดูดีทำงานได้ดีกำไรออกมาและชนะ ด้วยวิธีการใดก็ตามที่จำเป็น เพิ่มมากขึ้นเรื่อย ๆ ความซื่อสัตย์กำลังกลายเป็นสินค้าที่หายาก

และยังจ่ายความซื่อสัตย์

ตามการวิจัยในของ Robert B. Cialdini ใช่! 50 วิธีพิสูจน์ทางวิทยาศาสตร์เพื่อโน้มน้าว ใจเมื่อ บริษัท “ อธิบายความล้มเหลวในรายงานประจำปีของพวกเขาสิ่งที่ชี้ไปที่ปัจจัยภายในและสามารถควบคุมได้มีราคาสูงกว่าหนึ่งปีหลังจากที่ชี้ไปที่ปัจจัยภายนอกและไม่สามารถควบคุมได้”

กล่าวอีกนัยหนึ่งการรับผิดชอบต่อความผิดพลาดของเราและการยอมรับเมื่อเราทำผิดไม่ได้เป็นเพียงแค่ความสัมพันธ์ที่ฉลาด - มันเป็นความเข้าใจด้านการเงิน

การศึกษาอีกครั้งที่ดำเนินการโดยคณะกรรมการบริหารของ บริษัท พบว่า บริษัท ที่“ ติดอันดับสูงในด้านการสื่อสารแบบเปิดกว้าง” และกระตุ้นให้เกิดการตอบรับอย่างตรงไปตรงมาในหมู่พนักงานของพวกเขา

และสิ่งที่เป็นจริงสำหรับ บริษัท นั้นเป็นจริงสำหรับเรา ดังที่ Bennis เขียนว่า“ ผู้นำไม่เคยโกหกตัวเองโดยเฉพาะเกี่ยวกับตัวเอง…. คุณเป็นวัตถุดิบของตัวเอง”

3. พวกเขาแสดงความขอบคุณ

หากปราศจากความกตัญญูคุณจะไม่ได้รับรู้หรือรู้สึกขอบคุณอย่างเต็มที่ต่อสิ่งดี ๆ ในชีวิต - และมุมมองของคุณอาจบิดเบือนไปในทางลบ คุณอาจมีแรงจูงใจน้อยลงในการทำสิ่งดีๆให้มากขึ้นถ้าคุณไม่ขอบคุณสิ่งที่คุณมีอยู่แล้ว

เรามักจะคิดถึงความกตัญญูเป็นอารมณ์ที่เกิดขึ้นเองสิ่งที่ เกิดขึ้นกับเรา ในช่วงเวลาแห่งชัยชนะหรือความสำเร็จ ในความเป็นจริงแม้ว่าความกตัญญูเป็นสิ่งที่เราพัฒนาและเช่นเดียวกับความลับที่ไม่ให้ความลับอื่น ๆ ทั้งหมดในรายการนี้มันเป็นสิ่งที่เราเลือกสิ่งที่เราทำการตัดสินใจที่กว้างไกล, ไตร่ตรองไว้ล่วงหน้า

อย่างไร? การหาเหตุผลที่จะขอบคุณและกระตือรือร้นเป็นอย่างที่สองโดยเพียงแค่พูดว่า“ ขอบคุณ”

เมื่อเรามองหาเหตุผลที่ต้องขอบคุณ - เมื่อเราทำสิ่งนั้นโดยมุ่งเน้นที่เจตนาของเรา - เราจะพบมัน นอกเหนือจากนั้นเมื่อเราให้ความสนใจกับเหตุผลเหล่านั้นเราปลูกฝังความกตัญญูไม่เพียง แต่ในตัวเราเท่านั้น แต่ยังอยู่ในความสัมพันธ์และองค์กรของเรา

4. พวกเขาปรับตัว

ความสำเร็จไม่ได้เกี่ยวกับการ หลีกเลี่ยง ความล้มเหลว มันเกี่ยวกับ การเรียนรู้ จากความล้มเหลว

นำคำกล่าวที่มีชื่อเสียงของ Thomas Edison มาประดิษฐ์หลอดไฟ:“ ฉันไม่ได้ล้มเหลว ฉันพบ 10, 000 วิธีที่ใช้ไม่ได้”

กุญแจสำคัญคือการปลูกฝังสิ่งที่ Eric Ries ใน The Lean Startup เรียกว่า "การเรียนรู้ที่ผ่านการตรวจสอบแล้ว" "การเรียนรู้ที่ผ่านการตรวจสอบแล้วนั้นไม่ได้เกิดขึ้นจริงหรือเป็นเรื่องราวที่ดีที่ออกแบบมาเพื่อซ่อนความล้มเหลว" “ มันเป็นยาแก้พิษหลักสำหรับปัญหาร้ายแรงที่ทำให้เกิดความล้มเหลว: ดำเนินการตามแผนที่นำไปสู่ความสำเร็จ”

สำหรับ Ries ยาแก้พิษนี้มีทักษะหนึ่งเดียวคือความสามารถในการปรับตัว“ สิ่งที่แตกต่างจากเรื่องราวความสำเร็จที่เกิดจากความล้มเหลวคือผู้ประกอบการที่ประสบความสำเร็จมีการมองการณ์ไกลความสามารถและเครื่องมือในการค้นหาว่าส่วนใดของแผน ซึ่งเข้าใจผิดและ ปรับ กลยุทธ์ให้เหมาะสม”

ทั้งหมดนี้หมายถึงว่าแทนที่จะซ่อนตัวจากความล้มเหลวคนที่ประสบความสำเร็จอย่างบ้าคลั่งคาดหวังและรวมความล้มเหลวเข้ากับชีวิตของพวกเขาในรูปแบบที่เปลี่ยนจากจุดจบเป็นวิธีการ

เราทุกคนรักความลับที่ดี แต่ความจริงก็คือเมื่อมันประสบความสำเร็จก็ไม่มีสิ่งนั้น ดังนั้นเริ่มเล็ก แต่เริ่มวันนี้ เลือกหนึ่งใน "ความลับ" สี่ข้อนี้แล้วนำไปใช้งาน